Bir Soru Sor

25 haftalık hamileyim, doğum parası almak için ne yapmalıyım?

0 oy
471 göst.
27 Temmuz 2021 Hamilelik Dönemi Genel kategorisinde (377 puan) sordu
Kızlar ben şuan 25 haftalık hamileyim daha dün işe  başladım diyebilirim kendi tanıdığımız yerde . 32. Haftada rapor alınıyormuş.  Felan hiç anlamiyirum bu rapor dan vs . Doğumdan sonra belirli miktar para alabiliyormuşuz benim kaç ay calışmış  olmam lazım  alabilmem için. 32. Haftada izne çıkarsam alamazmışım öyle dedi muhasebeci 

3 Cevap

+1 oy
27 Temmuz 2021 (3,770 puan) cevapladı
Rapordan önce 1 yıl içinde 90 gün primin ödendiyse alabiliyorsun. Doğumdan önce 8 hafta + doğumdan sonra 8 hafta olacak şekilde 
-Reklam-
0 oy
27 Temmuz 2021 (100 puan) cevapladı
Evet rapordan önce 120 gün sgk li olman gerekli aynı ii yerinde 
27 Temmuz 2021 (3,770 puan) yorumladı
O işsizlik için şart canım. Bu rapor parası için son 1 yıl icinde 90 gün primin ödenmesi yeterli. Mesela ben rapor aldım ama rapor öncesi 4 ay ücretsiz izin kullandım.
0 oy
27 Temmuz 2021 (566 puan) cevapladı
1 yıl içinde 90 gün sgk priminizin yatmış olması gerekiyor 32. Haftada doğum iznine ayrılıp para alabilmeniz için. Sizin biraz geç olmuş malesef

💡 Bu Konuda En Sık Sorulan Sorular

▶ Doğum parası (analık ödeneği) almak için en az kaç gün çalışmış olmam gerekir?
Doğum öncesi 1 yıl içerisinde en az 90 gün kısa vadeli sigorta kollarına prim bildirilmiş olması gerekmektedir. Bu 90 günlük prim süresi, doğum izninden önceki çalışma dönemini kapsar ve işe giriş tarihinizden itibaren geriye dönük prim ödemelerinizin eksiksiz yatırılmış olması şarttır.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
▶ 32. haftada rapor alamazsam doğum parası hakkımı kaybeder miyim?
32. haftada rapor almamak, analık ödeneği (doğum parası) hakkınızı kaybetmenize neden olmaz ancak raporun başladığı tarihten itibaren çalışmamanız gerekir. Doğumdan önceki 8 haftalık dönemde çalışmaya devam ederseniz, bu süreleri doğum sonrasına aktarabilir ve raporu daha geç bir tarihte başlatarak ödeme alabilirsiniz.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
▶ Doğum izni raporu (32. hafta) tam olarak nasıl alınır?
32. haftada kadın doğum uzmanınıza giderek 'doğum öncesi çalışabilir' veya 'çalışamaz' raporu talebinde bulunmanız gerekir. Doktorunuz bu raporu elektronik ortamda SGK sistemine giriş yapar; sonrasında muhasebenizin bu raporu onaylamasıyla süreç resmi olarak başlamış olur.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
▶ Doğum sonrası analık ödeneği miktarı nasıl hesaplanır?
Analık ödeneği miktarı, raporun başladığı tarihten önceki son 3 ayın prime esas kazanç ortalamasına göre belirlenir. Toplam ödenecek tutar, günlük kazancınızın üçte ikisi üzerinden hesaplanır ve yatarak geçirdiğiniz raporlu gün sayısı ile çarpılarak ödenir.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
▶ Doğum izni süresince iş yerinden maaş alınır mı?
Doğum izni süresince (raporlu olduğunuz dönemde) iş yeri size maaş ödemekle yükümlü değildir çünkü bu dönemde geliriniz SGK tarafından analık ödeneği olarak karşılanır. Ancak işvereniniz, inisiyatif kullanarak aradaki farkı veya ek ödemeleri kendi bünyesinde yapmayı tercih edebilir.
Bu yanıt faydalı oldu mu?

Yukarıdaki kısa yanıtlar bilgilendirme amaçlı editöryal özetlerdir.Bilgilerin doğruluğu süzgecimizden geçirilmiş olsa da, tanı ve tedavi için mutlaka doktorunuza başvurunuz. Tıbbi Doğrulama ve Yayın Sürecimizi İnceleyin.

Hadi sende yardım et cevapsız soruları bitirelim

İlgili sorular

+1 oy
7 cevap 678 göst.
Calisan hamile annelere dogum parası
24 Şubat 2023 Doğum kategorisinde Busraca (183 puan) sordu
0 oy
1 cevap 716 göst.
Asgari ucret le calisan anneler rapor parası ne kadar aldınıx
22 Şubat 2023 Doğum kategorisinde Papatya_ (608 puan) sordu
0 oy
1 cevap 509 göst.
Calisan anneye dogum parası ne kadar yatiyo
30 Temmuz 2021 Hamilelik Dönemi Genel kategorisinde Azra nur (126 puan) sordu
0 oy
3 cevap 594 göst.
Calisan anneler dogum parası alanlar
1 Eylül 2020 Doğum kategorisinde Tugcekzlyldrm (22 puan) sordu

Kategoriler


1,509,838 soru

24,636,447 cevap

365,496 kullanıcı

AnnelerToplandik.com
Annelertoplandik.com, 5651 sayılı “İnternet Ortamında Yapılan Yayınların Düzenlenmesi Ve Bu Yayınlar Yoluyla İşlenen Suçlarla Mücadele Edilmesi Hakkında Kanun” kapsamında BTK onaylı Yer Sağlayıcı'dır. 5651 sayılı kanunun 5. maddesi gereği annelertoplandik.com, kullanıcılarının ve üyelerinin oluşturduğu içerikleri kontrol etmek veya hukuka aykırı bir faaliyetin söz konusu olup olmadığını araştırmakla yükümlü değildir. Hukuka aykırı olduğunu düşündüğünüz içeriği Hukuka aykırılık bildirimi sayfasından bize bildirebilirsiniz.
...