24 haftalık hamileyim, idari izin hakkım devam ediyor mu?

3 Cevap

27 Eylül 2021 Zelcey (38 puan) yorumladı

-Reklam-

27 Eylül 2021 Zelcey (38 puan) yorumladı

27 Eylül 2021 Zelcey (38 puan) yorumladı

26 Eylül 2021 Pnryr (498 puan) yorumladı

26 Eylül 2021 Ozcanailesi (555 puan) yorumladı

💡 Bu Konuda En Sık Sorulan Sorular

▶ Hamilelikte 24. haftadan sonra idari izin hakkı devam ediyor mu?

Hamilelikte idari izin uygulaması, görev yapılan kurumun özel yönetmeliklerine ve güncel personel mevzuatına göre değişiklik gösterebilir. Genel olarak idari izin uygulamaları belirli dönemlerde (pandemi gibi) yasal düzenlemelerle belirlenir; dolayısıyla 24. haftada idari izin hakkınızın olup olmadığını öğrenmek için kurumunuzun personel birimine veya bağlı olduğunuz müdürlüğe başvurmanız en doğru yöntemdir.

Bu yanıt faydalı oldu mu?

▶ Gebeliğin 24. haftasında idari izin kullanmak için nereye başvurmalıyım?

İdari izin taleplerinde süreç işleyişi kurumdan kuruma farklılık gösterir. Öncelikle bağlı olduğunuz kurumun insan kaynakları veya personel dairesi başkanlığına, gebelik raporunuzla birlikte yazılı bir dilekçe vererek idari izin durumunu sorgulamanız gerekmektedir. Kurum içi yazışmalar ve güncel genelgeler izin hakkınızın mevcut durumunu belirleyen temel belgelerdir.

Bu yanıt faydalı oldu mu?

▶ Hamilelikte idari izin ile yasal doğum izni arasındaki farklar nelerdir?

İdari izin, kurumların özel durumlarda çalışanlarına tanıdığı geçici bir izin türüdür ve yasal mevzuata göre değişkenlik gösterebilir. Yasal doğum izni ise 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu veya İş Kanunu kapsamında belirlenmiş olup, 32. haftadan itibaren başlayan (doktor onayı ile 37. haftaya kadar çalışılabilir) net bir hak olan analık iznidir. İdari izin, yasal doğum izni süresinden bağımsız bir uygulamadır.

Bu yanıt faydalı oldu mu?

▶ Çalışan hamileler için idari izin kararları nasıl takip edilir?

Çalışan hamileler idari izin kararlarını Resmi Gazete'de yayınlanan Cumhurbaşkanlığı genelgeleri veya bağlı oldukları bakanlıkların resmi duyuruları üzerinden takip etmelidir. Kurumunuzun iç yazışmaları ve yayınlanan son genelgeler, idari izin hakkınızın kapsamını belirleyen en güncel ve resmi kaynaklardır.

Bu yanıt faydalı oldu mu?

▶ 24 haftalık gebelikte idari izin yerine hangi izinler kullanılabilir?

İdari izin hakkınızın bulunmadığı durumlarda, doktorunuzun uygun görmesi halinde sağlık raporu alabilir veya yıllık izin hakkınızı kullanabilirsiniz. Ayrıca 24. haftada gebelikle ilgili herhangi bir sağlık sorunu yaşıyorsanız, hekiminiz tarafından düzenlenen hastalık raporları yasal izin süreçlerinize dahil edilerek işe devam etmeme hakkı doğurabilir.

Bu yanıt faydalı oldu mu?

Yukarıdaki kısa yanıtlar bilgilendirme amaçlı editöryal özetlerdir.Bilgilerin doğruluğu süzgecimizden geçirilmiş olsa da, tanı ve tedavi için mutlaka doktorunuza başvurunuz. Tıbbi Doğrulama ve Yayın Sürecimizi İnceleyin.

Hadi sende yardım et cevapsız soruları bitirelim

1,510,637 soru

24,645,300 cevap

366,006 kullanıcı

Annelertoplandik.com, 5651 sayılı “İnternet Ortamında Yapılan Yayınların Düzenlenmesi Ve Bu Yayınlar Yoluyla İşlenen Suçlarla Mücadele Edilmesi Hakkında Kanun” kapsamında BTK onaylı Yer Sağlayıcı'dır. 5651 sayılı kanunun 5. maddesi gereği annelertoplandik.com, kullanıcılarının ve üyelerinin oluşturduğu içerikleri kontrol etmek veya hukuka aykırı bir faaliyetin söz konusu olup olmadığını araştırmakla yükümlü değildir. Hukuka aykırı olduğunu düşündüğünüz içeriği Hukuka aykırılık bildirimi sayfasından bize bildirebilirsiniz.

...