11 haftalık hamileyim, iş yerinde rapor hakkım ne kadar?

Question

Kızlar merhaba 11+2 gebeliğim  Allah hepimizine güç kuvvet versin öncelikle gıda sektöründe çalışıyorum 8 saat ayakta kalıyorum ister istemez ağır kaldırma da oluyor çok ağır kaldıramamaya gayret etsemde iş yeri asla tolerans göstermiyor diğer çalışanlarla aynı işi yapmamı istiyor özetle. Rapor hakkında bilgisi olan varmı doğum izni dışında soruyorum  doğuma kadar en fazla kaç gün rapor alabilirim kaç günden sonra sorun olur yada belirli aralıklarla alsamda toplam gün sorun olur mu  aralık ayında alsam yıl icinde 40 gün hakkı ocakta yenilenirmi yoksa toplam calişma icindeki 1 yıl icinde mi 40 gün bu konuda bilgisi olan varsa lütfen yanıtlarsaniz sevinirim 

Answer 1

Bende burda bekliyeyim aynı soruyu merak ediyorum 

Comments

Dogum izni dışında rapor nasıl alnr gibi bişey yaza bilirsiniz

Answer 2

Başlgı böyle yazarsanz sorunuzu kapatrlar cevap da yazlamaz böylece.sorunuza uyhun bi naşlkla deişin derim

Comments

Teşekkür ederim

---

Rica ederim

Answer 3

İyi günler. Memuriyette yıllık 40gun rapor alma hakkımız var tek hekim imzalı. Ya da heyet raporu alacaksınız. Ama gebelik içinde 9ay boyunca rapor al al nereye kadar doktorunuz riskli gebelik diye rapor verip iş yerinize verirseniz belki ona göre çalışma şeklinizi düzenlerler.

Comments

Teşekkür ederimm

Answer 4

Merhaba, öncelikle hayırlı olsun. Sağ saglim kucağınıza almanızı dilerim. Hamilelikte çalışmak herkes için aynı olmuyor. Çevremde gördüğüm 9 ay sıkıntısız ya da az sıkıntılı hamile arkadaşım var. 37. Haftasına kadar çalışanlar. Bir de benim gibi hamileliği kaldiramayanlar. İlk çocuğumda 9 ayi evde geçirmek zorunda kaldım. İkinciside yine düşük tehlikesi vardı ama 26.  haftada kanama ve

su gelişi sebebiyle rapor almak zorunda kaldım. Yaştan dolayı zaten riskli grubundayim. Doktor kontrollerimi özel muayenehanede yaptırıyorum. Bu yüzden rapor almak için devlet hastanesi ya da sağlık ocağına gittim. Sağlık ocağındaki doktorumuz sağ olsun raporu hiç düşünme dedi. İki hafta sağlık ocağından ardından bir hafta devlet hastanesinden olmak üzere toplam 2 ay doğum izninden önce rapor kullandım. 32. Hafta doğum izni raporu aldım. Bu rahatlığı biraz da iş yerime borçluyum. Çok yardımcı oldular. Ayrıca çalışan hamilelerin iş yerlerinde çeşitli hakları var. Önce annenin sağlığı gelir. 

Comments

Cok Teşekkür ederim   hepimiz için inşallah Allahim yardımcımız olsun Teşekkür ediyorum bilgiler için

Answer 5

Aynı durumu yaşadım düşük riskim kanamam vardı aradığım kurum kalmadı bu konuda sadece gebelikte fiili çalışma saati 7.5 saat ve çalışma saatinizin çoğunluğu akşam sekizden inceyse iki vardiya olarak çalıştırma hakkın var onun dışında nette yazan herşey bi yalan,Ama şöyle bir durum var doktorumla konuş işimide şartlarım değişmedi çalışamıyorum ona göre bir rapor yazarak iş yerine verirsen o zaman çalışma şartlarını değişmek zorunda kalacaklar düşük yapmasaydim bu konuda çabalayacaktim aynı doktor üst üste iki defa 10 gün olarak rapor verebiliyor normal şartlarda çünkü zorunlu heyetli rapordada iş yeronde çalıştığın yıla göre arti hafta ekleniyo iş yerinin fazla rapordan seni işten cikartamamsi için.

Comments

Çok geçmiş olsun teşekkür ederimm bilgiler için

Answer 6

32. Hafta itibariyle rapor alabilirsin dogumdan sonra otomatik devam ediyor rapor 2ay daha yani oncesi 2ay sonrasi 2ay 

Answer 7

Doktordan riskli hamilelik olarak rapor al cok zorluyorlarsa az once normal dogum iznini yazdim ama dedigin gibi zorluyorlarsa riskli hamilelik diye surekli al rapor doktorundab

Answer 8

Eğer doktorunuz verirse istediğiniz zaman alabilirsiniz en fazla on gün ama pandemiden önce 15 günmüş bana doktorum öyle söyledi ocak ayında  yenilenir mi hakkınız onu bilemem ama bildiğim bu onu iş yerinden muhasebeye sorabilirsiniz onlar biliyorlar

Answer 9

Bende kanamadan dolayı 30 ve 31 haftalarda rapor aldım şuan yasal izin sürecim başladı. 40 gün rapor hakkı da Ocak ayında yenileniyor