Bir Soru Sor

37 haftaya kadar çalıştım, doğum sonrası maaşımı kim öder?

0 oy
212 göst.
7 Haziran 2024 Hamilelik Dönemi Genel kategorisinde (30 puan) sordu
Merhabalar . 37 ye kadar çalışır raporu aldım . Bu sürede maasim yapacak. Daha sonra maaş ödemesi olacak mı ? SGK mi yatırıyor ve ne kadar yatıyor bilgisi olan var mı ? Her ay mi yoksa doğum izni bitince mi yatacak ?
Gebelik haftası 32+0

Bu soruya cevap vermek için lütfen giriş yapınız veya kayıt olunuz.

💡 Bu Konuda En Sık Sorulan Sorular

▶ 37. haftaya kadar çalışabilir raporu aldım, doğum sonrası maaşım yatar mı?
37. haftaya kadar çalışabilir raporu almanız durumunda, doğum iznine ayrıldığınız tarihten itibaren maaşınız işveren tarafından değil, SGK tarafından analık iş göremezlik ödeneği olarak ödenir. Bu süreçte işvereniniz size normal maaş ödemesi yapmaz, bunun yerine SGK'dan alacağınız rapor parası devreye girer.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
▶ Doğum izni sonrası SGK analık parası ne zaman ve nasıl ödenir?
Analık iş göremezlik ödeneği, doğum izniniz bittikten sonra veya rapor bitim tarihlerine göre SGK tarafından toplu veya parça parça ödenir. Ödemeler e-Devlet üzerinden 'Şahıs Ödemeleri' bölümüne düşer ve tanımlı banka hesabınıza veya PTT şubelerine gönderilir.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
▶ Doğum sonrası SGK'dan alınan analık ödeneği miktarı ne kadardır?
Analık ödeneği miktarı, doğumdan önceki son üç ayda SGK'ya bildirilen brüt kazancınızın ortalaması üzerinden hesaplanır. Çalışan annelere, ayakta tedavilerde günlük brüt kazancın 2/3'ü, yatarak tedavilerde ise yarısı tutarında ödeme yapılmaktadır.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
▶ Doğum izni süresince SGK ödemeleri her ay mı yoksa tek seferde mi yapılır?
SGK analık ödemeleri genellikle rapor bitiş tarihlerine göre sistem tarafından işlenir ve iznin tamamlanmasının ardından tek seferde veya rapor dönemleri kapandıkça parça parça yatırılır. Ödeme durumunuzu e-Devlet üzerindeki 'İş Göremezlik Ödeme Sorgulama' ekranından düzenli olarak takip edebilirsiniz.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
▶ 37. haftada izne ayrılmak analık parası miktarını nasıl etkiler?
37. haftaya kadar çalışmak, doğum öncesi kullanmadığınız izin sürelerini doğum sonrasına aktarmanıza olanak tanır ve bu durum SGK'dan alacağınız toplam analık ödeneği gün sayısını artırır. Daha fazla gün sayısı, rapor süresince elinize geçecek toplam ödemenin de artması anlamına gelmektedir.
Bu yanıt faydalı oldu mu?

Yukarıdaki kısa yanıtlar bilgilendirme amaçlı editöryal özetlerdir.Bilgilerin doğruluğu süzgecimizden geçirilmiş olsa da, tanı ve tedavi için mutlaka doktorunuza başvurunuz. Tıbbi Doğrulama ve Yayın Sürecimizi İnceleyin.

Hadi sende yardım et cevapsız soruları bitirelim

İlgili sorular

0 oy
10 cevap 1,080 göst.
Analık parası doğum parası
2 Kasım 2023 Doğum kategorisinde Kbra_A (4 puan) sordu
0 oy
3 cevap 639 göst.
Analık parası bilgi
27 Temmuz 2023 Hamilelik Dönemi Genel kategorisinde Minikmelek (177 puan) sordu

Kategoriler


1,510,534 soru

24,644,015 cevap

365,941 kullanıcı

AnnelerToplandik.com
Annelertoplandik.com, 5651 sayılı “İnternet Ortamında Yapılan Yayınların Düzenlenmesi Ve Bu Yayınlar Yoluyla İşlenen Suçlarla Mücadele Edilmesi Hakkında Kanun” kapsamında BTK onaylı Yer Sağlayıcı'dır. 5651 sayılı kanunun 5. maddesi gereği annelertoplandik.com, kullanıcılarının ve üyelerinin oluşturduğu içerikleri kontrol etmek veya hukuka aykırı bir faaliyetin söz konusu olup olmadığını araştırmakla yükümlü değildir. Hukuka aykırı olduğunu düşündüğünüz içeriği Hukuka aykırılık bildirimi sayfasından bize bildirebilirsiniz.
...