Hamile çalışanın yasal hakları neler, maaşım kesilir mi?

Question

Merhaba arkadaşlar aranızda çalışan hamile var ise bilgi paylasabilir misiniz hamile çalışanın doğum öncesi ve sonrası maddi ve manevi tüm hakları neler teşekkürler şimdiden

Answer 1

Merhaba tek gebelikte 32. Haftada dogum iznine cikabilirsin memur isen 24 hafta diye bliyorum 4 ay ucretli izne cikabkiyorsun raporu aldktan snra dogum gerceklestkten sonra sut parasi aliyorsun tek sefere mahsus internetten daha kapsamli bilgi alabilirsiniz 

Answer 2

Memur musunuz 

Comments

Hayır özel sektör calisaniyim

Answer 3

Merhaba arkadaşım. Öncelikle 38 haftalık gebeyim. 1 hafta önce çalışmayı bıraktım. 32 haftada çalışabilir raporu alarak 37. Haftaya kadar çalıştım. 32 hafta da da ayrılabilirsin izne sana kalmış. 32 haftadan sonra ıstediği  zaman ayrılabilirsin. Ama söyle bi durum var rapor hakkın doğumdan once 2 ay doğumdan sonra 2 ay toplam 4 ay olduğu için genelde sıkıntısı olmayan gebeler doğumdan sonraya çok kalsin diye 37 ye kadar çalışıp öyle ayrılıyorlar. 4 gün sonra doğum yapacağım ve doğum yaptığına dair tekrar bi rapor sunucam  iş yerime. Onlarda onay verdigi zamann doğumdan once aldığım.rapor parası yatacak. Doğumdan sonra alınan rapor da ya ay ay yada ennsonn rapor bittiğinde birden yatacak . Süt parası falan alınıyor ama onlar pek önemli miktar değil. Rapor paran 8000 falan oluyor toplamda. 

Comments

Kanunen alma hakkiniz yok. Çünkü sigorta primine gore hesaplanıyor. Is vereniniz vicdanlı biri ise verir. Benimki kesinlikle vermezdi  mesela.

---

Evet yasal olarka sihoeta prime göre ödüyor ama işveren de maaşı asgari üzerinden yatırıp kalanı elden ödeyerek bu durumda eksik ödeme almama sebep olarak personel hakkına girmis oluyor maaleaef

---

Kesinlikle hakka girmiş oluyor sonuna kadar size hak veriyorum ama yasal olarak bu durum yok sayiliyor. Elden aldığınız için bisey kanıtlayamazsınız. Dediğim gibi vicdan sahibi hak bilen biri ise verir zaten üstünü.

---

Peki çok teşekkür ederim vakit ayırdığınız için hakkınızı helal edin bebeğinizi de sağlıklı bir şekilde kucağınıza alırsınız inşallah

---

Çok teşekkür ederim inşallah sizde alırsınız sağlıcakla kucağınıza.

Answer 4

Tabi iş yeriniz çıkış vermeyecek. Döndüğünüz zaman da günde 1.5 saat süt izniniz var. Ayrıca doğum sırasında eşiniz de sigortalı işçi ise 5 gün babalik izni alabiliyor.

Comments

Tamamdır ama ben ücretli ve ücretsiz tüm izin haklarımı kullanmak istiyorum bebeğime daha çok vakit ayırabilmek için . Doğumdan sorna 13 haftalık izinden sonra ücretsiz kaç ay yada ne kadar izin hakkım var bilginiz varmı

Answer 5

Merhaba anneler çalışan hamiş olduğumuz için 669 madde var iş kur çalışanı gecicide olsa bu madden yararlaniyosunuz ve doğumdan sonra para veriliyo diye biliyorum