Çalışabilir raporu aldıktan sonra yıllık izne çıkabilir miyim?

0 oy
329 göst.
3 Eylül 2021 Hamilelik Dönemi Genel kategorisinde (1,045 puan) sordu
Çalışabilir raopu aldıktan sonra yıllık izne çıkabilir miyim. Çıkarsam doğum iznim başlar mı acaba bilen var mı? 12 gün yıllık iznim var 2020 den yanacak yoksa 
Gebelik haftası 31+2

3 Cevap

0 oy
3 Eylül 2021 (800 puan) cevapladı
Çıkabilirsiniz.  Sadece rapor alamazsınız normal yıllık izin hakkınız var.
-Reklam-
0 oy
3 Eylül 2021 (69 puan) cevapladı
Benim bildigim sadece aktif calistiginiz günler dogum sonrasina ekleniyor  rapor veya yillik izin alirsaniz 32-37 arasinda raporda veya yillik izinde gecirilen sure dogum sonrasina eklenmiyor boyle bir ibare okumustum is yerinize sorup netlestirin bence
0 oy
3 Eylül 2021 (1,249 puan) cevapladı
Alırsın sıkıntı yok. Ben aldım mesela. Çalışabilir raporu aldım sonra da yıllık izin. Ama tavsiye istersen 32den sonra çalış 37 ye gelmeden önceki zamanda izni kullan yani 36 37 haftalarda yıllık izin al daha ağırlaşmış olursun evde olmak son zaman daha mantıklı bence 
3 Eylül 2021 (1,045 puan) yorumladı
Ben de öyle düşünüyorum zaten canım ama alırsan doğum iznine başlatırlar dediler ondan tereddüt ettim
3 Eylül 2021 (1,249 puan) yorumladı
Yok başlamıyorsun. Ben kamuda şirket personeliyim o halde benimkini kabul ettiler memurlar daha avantajlı bu konularda sen kesin alırsın. Yasal olarak izin vermemek gibi bir durumları yok

💡 Bu Konuda En Sık Sorulan Sorular

Çalışabilir raporu aldıktan sonra yıllık izne ayrılabilir miyim?
Evet, çalışabilir raporu aldıktan sonra yıllık izne ayrılmanızda yasal bir engel bulunmamaktadır. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu uyarınca, hekimden alınan çalışabilir raporu ile doğum öncesi izin sürenizi başlatmadan önce mevcut yıllık izin haklarınızı kullanabilirsiniz.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
Yıllık izne çıkarsam doğum iznim otomatik olarak başlar mı?
Hayır, yıllık izne çıkmanız doğum izninizin başladığı anlamına gelmez. Doğum izniniz, sağlık raporu ile çalışamayacağınızın belgelendiği tarihte veya doğumdan önceki 8 haftalık sürenin başlamasıyla resmi olarak aktif hale gelir; yıllık izin süreniz bu süreçten tamamen bağımsızdır.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
Devreden yıllık izinlerimi kullanmazsam yanar mı?
Memurların yıllık izinleri, bir önceki yıldan devredenler dahil olmak üzere, hizmet süresi ve kurumun ihtiyaçları gözetilerek planlanır. Ancak 2020 yılından kalan izinleriniz gibi geçmiş yıllara ait haklarınızın yanmaması için, amirinizin onayıyla bu izinleri doğum izni öncesinde veya uygun olan başka bir dönemde kullanmanız önerilir.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
Doğum öncesi izin süresi nasıl hesaplanır ve ne zaman başlar?
Doğum öncesi izin, doğumdan önceki 8 haftalık süreyi kapsar ve hekimin 'çalışabilir' raporu vermesi durumunda bu süre doğumdan önceki 3 haftaya kadar kısaltılabilir. Bu durumda çalışılan süreler doğum sonrası izin süresine eklenerek toplam izin süreniz verimli bir şekilde kullanılabilir.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
Yıllık izin ve doğum izni birleştirilerek nasıl kullanılır?
Yıllık izinlerinizi ve doğum izninizi birleştirmek için öncelikle yıllık izin talebinizi dilekçe ile kurumunuza bildirmeniz gerekir. Yıllık izniniz bittikten sonra, hekiminizin belirlediği tarihte doğum öncesi raporunuzu işleme koydurarak doğum izni sürecine sorunsuz bir şekilde geçiş yapabilirsiniz.
Bu yanıt faydalı oldu mu?

Yukarıdaki kısa yanıtlar bilgilendirme amaçlı editöryal özetlerdir.Bilgilerin doğruluğu süzgecimizden geçirilmiş olsa da, tanı ve tedavi için mutlaka doktorunuza başvurunuz. Tıbbi Doğrulama ve Yayın Sürecimizi İnceleyin.

İlgili sorular

0 oy
2 cevap 293 göst.
0 oy
3 cevap 363 göst.
7 Şubat 2019 Hamilelik Dönemi Genel kategorisinde Çiğdem Beydoğan (6 puan) sordu
0 oy
4 cevap 631 göst.
27 Ağustos 2018 Doğum kategorisinde Sevdaaras (338 puan) sordu

1,510,325 soru

24,641,680 cevap

365,831 kullanıcı

...