Hamilelikte doğum iznine ne zaman ayrılırım ve ne kadar alırım?

0 oy
393 göst.
4 Ocak 2022 Hamilelik Dönemi Genel kategorisinde (49 puan) sordu
Kızlar iki yıldır çalışıyorum hamilelikte nezmn doğum iznine çıkarıyorlar ve nekadar para veriyorlar acaba bilen varmi
Gebelik haftası 30

3 Cevap

0 oy
4 Ocak 2022 (1,169 puan) cevapladı
32. Haftada rapor almanız lazım brüt üzerinden hesaplanıyor birisi atmıştı buraya hesabı ama şuan bulamadım yazmıştım bende bir kenara kimi toplu alıyor kimi ise aylık olarak yatiriliyormus bilginiz olsun 
4 Ocak 2022 (49 puan) yorumladı
Tesekur ederim inşallah toplu bişekilde alabilirim ya
-Reklam-
0 oy
4 Ocak 2022 (316 puan) cevapladı
32 haftada rapor alicak işyerine veriyorsun doğum parası 2 kerede yatiyor bende şuan 31+4 32 de gidicem hastaneye
0 oy
4 Ocak 2022 (49 puan) cevapladı
Bende 32 de rapor aldım eğer çalışmaya devam etmek istersen 37 ye kadar çalışır raporu alırsın çalışmak.istemesen 32 de izin raporu alıp iş yerine veriyorsun ayreten hastanede işleme geçiyor birde doğum yaparken raporu alırsın iki defa alırsın 16 haftalık rapor parası dokuz bin gibi birsey alirsin

💡 Bu Konuda En Sık Sorulan Sorular

Hamilelikte yasal doğum izni ne zaman başlar ve kaç hafta sürer?
Yasal doğum izni, doktorunuzun aksi bir raporu olmadığı sürece doğumdan önceki 8 hafta ve doğumdan sonraki 8 hafta olmak üzere toplam 16 hafta olarak uygulanır. Çalışan anne, sağlık durumu uygunsa ve doktor onayı alırsa doğumdan önceki 3 haftaya kadar çalışmaya devam edebilir ve bu süreyi doğum sonrasına aktarabilir.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
Doğum izninde ödenen geçici iş göremezlik ödeneği nasıl hesaplanır?
Doğum izni ödeneği, doğumdan önceki son bir yıl içinde en az 90 gün kısa vadeli sigorta primi bildirilmiş olması şartıyla ödenir. Ödeme miktarı, annenin doğumdan önceki 3 aylık brüt kazancının ortalaması üzerinden hesaplanır ve raporlu olunan günler için SGK tarafından kişiye ödenir.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
Doğum izni parası alabilmek için hangi şartları sağlamam gerekir?
Doğum izni parası alabilmek için en temel şart, doğumdan önceki bir yıl içinde en az 90 gün kısa vadeli sigorta kollarına prim ödenmiş olmasıdır. Ayrıca, doğumun gerçekleştiği tarihte sigortalı olarak çalışıyor olmanız ve doktor tarafından verilen resmi doğum raporunu iş yerinize sunarak sisteme işlenmesini sağlamanız gerekir.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
Doğum sonrası yarım çalışma ödeneği nedir ve nasıl başvurulur?
Yarım çalışma ödeneği, doğum sonrası 16 haftalık iznin bitiminden sonra, haftalık çalışma süresinin yarısı kadar çalışıp maaşın kalan kısmının İŞKUR tarafından karşılanmasıdır. Bu haktan yararlanmak için doğumdan sonraki 30 gün içinde İŞKUR'a şahsen veya online başvuru yapılması zorunludur.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
Doğum izni süresince maaşımı işverenim mi yoksa SGK mı öder?
Doğum izni süresince maaş ödemesi işveren tarafından değil, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından 'geçici iş göremezlik ödeneği' adı altında yapılır. İşveren, çalışanın raporlu olduğu bu dönemde maaş ödeme yükümlülüğünde değildir, ancak çalışan SGK'dan yatan bu ödeneği e-Devlet üzerinden takip edebilir.
Bu yanıt faydalı oldu mu?

Yukarıdaki kısa yanıtlar bilgilendirme amaçlı editöryal özetlerdir.Bilgilerin doğruluğu süzgecimizden geçirilmiş olsa da, tanı ve tedavi için mutlaka doktorunuza başvurunuz. Tıbbi Doğrulama ve Yayın Sürecimizi İnceleyin.

İlgili sorular

0 oy
5 cevap 812 göst.
0 oy
6 cevap 954 göst.
0 oy
4 cevap 697 göst.

1,508,321 soru

24,617,173 cevap

364,412 kullanıcı

...